近日，職工服務(wù)中心以“找差距、抓落實(shí)，確保完成全年任務(wù)”為主題，召開(kāi)2020年度前三季度經(jīng)營(yíng)形勢(shì)分析暨四季度工作部署會(huì)。中心領(lǐng)導(dǎo)班子成員及各部門(mén)負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。

會(huì)上，各職能部門(mén)簡(jiǎn)要匯報(bào)了各項(xiàng)重點(diǎn)工作推進(jìn)完成情況，就當(dāng)前工作中的難點(diǎn)、堵點(diǎn)進(jìn)行了分析、梳理，提出了相關(guān)工作措施，并就四季度沖刺全年任務(wù)作了表態(tài)?？偨?jīng)理吳宏利指出，四季度要對(duì)照年初確定目標(biāo)任務(wù)，認(rèn)真梳理總結(jié)各項(xiàng)重點(diǎn)工作的推進(jìn)現(xiàn)狀，對(duì)于暫未完成的工作任務(wù)細(xì)化節(jié)點(diǎn)周上報(bào)，實(shí)時(shí)掌握沖刺行動(dòng)進(jìn)展情況。中心“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”要集中精力抓重點(diǎn)、攻難點(diǎn)，趕進(jìn)度，著重解決兩項(xiàng)移交過(guò)程中的疑問(wèn)和疏漏；職工住房項(xiàng)目要做到“質(zhì)量為先”，加快工程進(jìn)度，管控造價(jià)，妥善解決改制遺留問(wèn)題。

展望明年轉(zhuǎn)型發(fā)展、業(yè)務(wù)拓展，吳總提出了“現(xiàn)有業(yè)務(wù)提質(zhì)增效、轉(zhuǎn)型業(yè)務(wù)加快提升”總體目標(biāo)，并提出三項(xiàng)具體要求：一是各部門(mén)要對(duì)標(biāo)找差距，認(rèn)真研究梳理年度收尾工作及2021年度計(jì)劃編制方向；二是“幸福之路”平臺(tái)搭建、績(jī)效考核、檔案掛接等工作要進(jìn)一步發(fā)揮主觀能動(dòng)性，想辦法找方法拿措施；三是要奮力沖擊，加快轉(zhuǎn)型，開(kāi)拓新業(yè)務(wù)、培育新思路、形成新戰(zhàn)法。